1位LINE、2位ネクソン…役員と従業員の年収格差が大きいランキング企業で働く人の口コミ、従業員満足度(ES)まとめ

1位LINE、2位ネクソン…役員と従業員の年収格差が大きいランキング企業で働く人の口コミ、従業員満足度(ES)まとめ

役員と従業員の年収格差が大きいランキングに名を連ねるような企業は、顧客満足度(CS)が高いと言えるが、一方でそこで働く従業員の満足度(ES)はどのようなものだろうか。今回は役員と従業員の年収格差が大きいランキング企業で働く従業員の口コミをまとめてみた。


1位 LINE

堂々の1位はLINE。韓国最大のインターネットサービス会社「ネイバー」の100%子会社。社名は同社が提供するサービス『LINE』にちなんでつけられている。
このようなLINE株式会社で実際に働くひとの口コミ総合点数は・・・


総合点 3.4


かなりのの得点だ。

実際の口コミを見てみると

マーケティング 20代後半 男性 正社員 年収560万円の

女性の管理職や活躍は他の会社よりも多かった用に思います。日本人に絞っていうと、女性の管理職はあまりいなかったようです。た(続きを見る)

といったものや

プロジェクトリーダー 20代後半 女性 正社員 年収500万円の

残業や休日出勤は自分も、周りを見ていても特段多くなく、帰りやすい環境でした。リリース前やメンテナンス時等には深夜や早朝の(続きを見る)

といったものがある。

LINE株式会社の職種別口コミを見るには、LINE株式会社の口コミ・評判トップから確認できる。

2位 ネクソン

2位はネクソン。主にPCやモバイル向けのオンラインゲームの開発及び配信を行っている。韓国のエヌエックスシー・コーポレーションの子会社で、NEXON Korea Corporationの親会社でもある。
このような株式会社ネクソンで実際に働くひとの口コミ総合点数は・・・


総合点 3.1


こちらも高得点。

実際の口コミを見てみると

研究開発 10代後半 男性 正社員 年収450万円の

数々のオンラインゲームを運営する有名な株式会社ネクソンですが運営する側はユーザーからのクレームやバグの修正で忙しくメンタ(続きを見る)

といったものや

ゲームプランナー 20代後半 女性 正社員 年収340万円の

完全なるお友達人事のため、業務の功績などはほとんど関係ない。いかに上司に気に入られるかがポイント。上司に取り入っ(続きを見る)

といったものがある。

株式会社ネクソンの職種別口コミを見るには、株式会社ネクソンの口コミ・評判トップから確認できる。

3位 ファーストリテイリング

3位はファーストリテイリング。株式会社ユニクロなどの衣料品会社を傘下にもつ持株会社で世界のカジュアルの企業の中では売り上げ第3位を誇る。ZARA、GAPに代表されるような世界的な衣料品企業を目指し、積極的に海外展開及びM&Aを行いグループを拡大中。
このような株式会社ファーストリテイリングで実際に働くひとの口コミ総合点数は・・・


総合点 3.1


またも高得点である。

実際の口コミを見てみると

経理 30代後半 男性 正社員 年収700万円の

同業他社に比べると高いほうだと思います。ただ評価はシビアなのでなかなか上がりづらいと思います。等級もあまり多く定められて(続きを見る)

といったものや

店長 30代前半 女性 正社員 年収500万円の

チームワーク無しには成り立たない仕事なので、チームをうまくまとめられず目標達成に至らない時や、商品陳列や棚卸しが時間通り(続きを見る)

といったものがある。

株式会社ファーストリテイリングの職種別口コミを見るには、株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判トップから確認できる。

4位 日産自動車

4位は日産自動車。日本の大手自動車メーカーで三菱自動車工業の筆頭株主でもある。北アメリカやヨーロッパなどの50か国では高級車ブランドのインフィニティ(Infiniti)、また新興国向けには低価格ブランドのダットサン(Datsun)を展開している。
このような日産自動車株式会社で実際に働くひとの口コミ総合点数は・・・


総合点 3.4


1位と同点の高得点である。

実際の口コミを見てみると

研究開発 40代後半 男性 正社員 年収1200万円の

女性の管理職を、現在積極的に増やそうといており、むしろ男性より有利とも言われている。特に開発部門はそもそも女性が少ないが(続きを見る)

といったものや

研究開発 30代後半 男性 正社員 年収800万円の

残業はよく管理されていて、サービス残業は基本ない。むしろ、定時でかえることが推奨される職場だった。研究開発では、休日出勤(続きを見る)

といったものがある。

日産自動車株式会社の職種別口コミを見るには、日産自動車株式会社の口コミ・評判トップから確認できる。

5位 武田薬品工業

5位には武田薬品工業がランクイン。連結売上高の約9割を医療用医薬品売上が占め、主力製品は消化性潰瘍治療薬や制癌剤等。日本の医薬品企業での売上高は1位であり、世界の医薬品企業の売上高順位(2016年)では16位である。
このような武田薬品工業株式会社で実際に働くひとの口コミ総合点数は・・・


総合点 3.6


今回1番の高得点である。

実際の口コミを見てみると

MR 20代後半 男性 正社員 年収700万円の

若くしてマネジメントに就けるような環境になりつつある。しかしながらその評価は実績連動のため、マネジメント能力が長けて(続きを見る)

といったものや

研究開発 40代前半 女性 正社員 年収1100万円の

基準は不明だが一部(新卒採用が多い)の若手社員を選抜し育てている。その基準が不透明なため、差別感はあるがそもそも給与レベ(続きを見る)

といったものがある。

武田薬品工業株式会社の職種別口コミを見るには、武田薬品工業株式会社の口コミ・評判トップから確認できる

顧客満足度(CS)と従業員満足度(ES)のまとめ

いかがだっただろうか。今回は紹介した企業がすべて総合点3を超えるという驚くべき結果となった。「役員と従業員の年収格差が大きい」という名目ではあるが、口コミをみると従業員の年収も同業他社より多いのではないかというものが多く散見された。その他にも充実した福利厚生や女性の管理職進出の多さなどに言及した口コミも多数見られたことが印象的である。当該企業は特に多くの口コミが寄せられているため、転職を考える際には自身の必要とする項目をしっかりと確認し、賢く転職活動を行っていただきたい。

ランキング元は、東洋経済オンライン・「社員と役員の年収格差が大きいトップ500社」を参考にいたしました。

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